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Comentarios
Seguicol una empresa colombiana en México trata horrible a su personal, gritan todo el tiempo y los salarios son una miseria.
Suma a esta lista la empresa Kloker , dada de alta como necesidades en recursos humanos sa de cv .dedicada a dar servicio de reparación de relojería en tiendas Liverpool. Como la mayoría de las empresas de mala calidad y poco confiables, te hacen firmar un contratante prueba por tres meses de prueba con una firma de renuncia voluntaria sin mencionar una hija para una hoja para una afianzadora a favor de patrón como es de suponer, no hay más prestaciones que el seguro social dado de alta con un salario mínimo el cual es total mente incorrecto, sin utilidades las vacaciones es un verdadero martirio que las proporciones . Dejo esta nota en este post como información para todo el público y aportar información ssobre esta empresa turbia hacia sus colaboradores. Y pido ala comunidad seguir aportando sus testimonios , agradezco su tiempo .
Hola, Una de las peores empresas para trabajar es NAAT http://www.naat.com.mx/aplicaciones.html no tienes ningun crecimiento en esta empresa te maneja las cosas de una manera diferente y ademas te obliga a firmar cada año una renuncia para otorgarte otro contrato la verdad trabaja con una gran empresa pero el tipo de trato y el robo salarial de sus empleados es increible ya que el dueño tiene dos compañias donde divide las nominas una entra por naat y una como si fueran bonos. El dueño por no decir su nombre es una persona que no le importan sus empleados. tengan cuidado.
Universidad de Oriente (CampusPuebla) no paga a sus profesores, por eso hay rotación excesiva. Universidad de Oriente (CampusPuebla) saca de la lista de asistencia a los alumnos para forzarlos a pagar colegiaturas, sin embargo, no paga a sus profesores y los alumnos se quedan sin clases. Universidad de Oriente (CampusPuebla) promete abrir cursos virtuales cuando te vas de intercambio al extranjero, sin embargo no lo hace y acabas cursando más asignaturas durante el cuatrimestre. Universidad de Oriente (CampusPuebla) abre grupos grandes de idiomas para evitar contratar a otro profesor, por lo tanto la enseñanza se vuelve complicada y los alumnos no aprovechan. Universidad de Oriente (CampusPuebla) cobra extra las clases de idiomas, sin embargo lo ofrece como formación incluida en el plan de estudios de las carreras. Universidad de Oriente (CampusPuebla) acepta alumnos en cualquier momento del cuatrimestre, lo que les interesa es que pagues la matricula aunque no obtengas formación. Universidad de Oriente (CampusPuebla) presume que cuenta con calidad ISO9000, sin embargo no posee calidad educativa, solo tienen certificados sus procesos internos (emisión de documentos y guías de servicios) Universidad de Oriente (CampusPuebla) solo mantiene entretenidos a los alumnos para que no se quejen de las irregularidades que existen en la institución Universidad de Oriente (CampusPuebla) se escuda tras pagadores externos para gestionar la nómina de los trabajadores, así argumentan que los culpables de la falta de pago o nóminas incompletas son los pagadores. Universidad de Oriente (CampusPuebla) contrata pagadores externos para que los pagadores se escuden tras las entidades bancarias, así argumentan que el banco ha cometido errores en la tramitación de la tarjeta de la nómina Universidad de Oriente (CampusPuebla) es una estafa para alumnos, padres de familia y profesores, pues todos acaban pagando extra y recibiendo a cambio decepciones y engaños. Universidad de Oriente (CampusPuebla) tiene bajo su mando a empleados administrativos sometidos, pues deben mantener una actitud de calma ante los reclamos de alumnos, profesores y padres de familia, ya que si no se mantienen engañando a padres, alumnos y profesores, les retienen sus pagos o les hacen descuentos. Universidad de Oriente (CampusPuebla) esta jugando a ser la listilla, estafando alumnos y maestros. Universidad de Oriente (CampusPuebla) debe ser auditada, por autoridades laborales, educativas y fiscales. Universidad de Oriente (CampusPuebla) está produciendo egresados con grandes deficiencias educativas y de valores. En Universidad de Oriente (CampusPuebla) los profesores de maestría ganan menos de 100 pesos la hora clase. Universidad de Oriente (CampusPuebla) no da prestaciones laborales. Universidad de Oriente (CampusPuebla) no da contrato. Universidad de Oriente (CampusPuebla) no brinda seguro a sus alumnos, si se accidentan en las instalaciones, los padres serán los encargados de cubrir dichos gastos Universidad de Oriente (CampusPuebla) no proporciona plumones para escribir en los pizarrones, los alumnos y maestros deben de proporcionarlos Universidad de Oriente (CampusPuebla)no cuenta con alarma sísmica institucional. Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla) Universidad de Oriente (CampusPuebla)
GRUPO CORIAT. ES UNA EMPRESA QUE SE DEDICA A REETIQUETAR PRODUCTOS CHINOS A SU MARCA CORIAT. EL 100% DE SUS REFRIGERADORES SON DE ORIGEN CHINO, LOS REETIQUETAN CON LA MACA SOBRINOX, QUE ES MARCA DE SU PROPIEDAD. ES UNA PORQUERIA DE EMPRESA EN EL CUAL EL 90% DE SUS PRODUCTOS SON DE ORIGEN Y LOS REETIQUETA. A SUS TRABAJADORES LOS TRATA EN UNA FORMA DENIGRANTE. ESTE TIPO DE EMPRESAS NO DEBIERAN DE EXISTIR.
Kingspan Mexico comenzó siendo un excelente lugar para trabajar buenos salarios, buenas condiciones de trabajo, buenas prestaciones. Cuando los europeos comenzaron a delegar la direccion de la empresa a mexicanos todo se vino abajo, el director general Felipe Mier a parte de no saber nada del negocio, es un despota y poco inteligente, comenzó a dar de baja a los empleados con motivos como necesitar gente con mayor experiencia por sueldos mas bajos, hasta llegar a tener la tendencia de todos los jueves correr a alguien. Lo mejor para la empresa seria volver a estar en control por los europeos y definitivamente Felipe es quien debe irse de la empresa. Esa empresa esta destinada al fracaso.
Ubicamóvil S. A. de C. V. Es definitivamente la última opción que deben considerar para solicitar empleo. Al principio, como en cualquier lugar, te tratan bien y parece ser un buen lugar...Pero... No lo es. Es una empresa familiar en la que los altos mandos son familia y hasta los amigos de los dueños trabajan allí. El dueño les da voz y oído y se genera una especie de aristocracia que genera un pésimo ambiente de trabajo en el que los gritos, gente malmodienta, no se cumplen los procesos y la negligente administración hacen que no sea un lugar recomendable. Allí todo mundo es jefe y se siente con el derecho de gritar y mandar. Y por poner nombres de los más nefastos e ineficientes mencionaré a Víctor Alvarez, Alejandro Meza, Alfredo Navarrete, Laura Jácome, Karina Rosas, Sergio Torres, Nayib López, Carmen Kafuri, Abraham Meneses, Luis Tello, Jorge Gutierrez, Juan Manuel Almaraz.... por mencionar solo a algunos porque si no podría mencionar a todos.
Tag consulting es la peor empresa para trabajar.